Contabilidade, perguntado por shirleimorais, 11 meses atrás

No momento da entrada de um novo colaborador nas organizações, situações em que se despreza o cuidado para com a pessoa que está integrando a equipe de trabalho podem levar a consequências negativas como:

I. A permanência do colaborador;

II. Aumento do turnover (rotatividade);

III. Desgaste na equipe;

IV. Aumenta os custos com contratação.

Está correto o que se afirma em:

Soluções para a tarefa

Respondido por winederrn
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Oi, amigo(a)!

Trata-se da integração. Em poucas palavras, a integração pode ser entendida como a fase em que ocorre a apresentação da Cultura Organizacional e dos processos de trabalho para o novo colaborador.

Esse processo destaca os seguintes pontos positivos:

mostra a seriedade e profissionalismo da organização - é uma oportunidade para a empresa se valorizar e conquistar a confiança do novo colaborador;

contribui para a permanência do colaborador na empresa;

aumenta as chances de o colaborador se identificar com a empresa;


Desta forma, a alternativa correta (com as consequências negativas) é:

"II, III e IV".


Mantenha-se focado na realização dos seus sonhos.

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