Administração, perguntado por victor200177, 1 ano atrás

neste modelo as responsabilidades são compartilhadas e funcionam bem em empresas de médio e grande porte isso porque existem vários setores contando com diversas pessoas responsáveis especializados em cada área as informações são compartilhadas existe ções descentralizadas trata-se do modelo de gestão denominado:​

Soluções para a tarefa

Respondido por arilsongba
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A indagação faz menção a organização de linha-staff

Este tipo de organização nada mais é do que uma mescla das organizações linear e funcional, pois ele atua eliminando todas as possíveis desvantagens e também as devidas potencializações das características positivas dessas organizações.

Nesse tipo de organização, os diferentes setores da empresa tendem a assumir tanto as funções de linha quanto as funções que estão relacionadas às tomadas de decisões da empresa além de se apropriar das funções de staff de outros setores tornando assim a comunicação e os processos para a realização de uma possível manutenção menos burocráticos.

Bons estudos!

Respondido por maxbvp
4

Resposta:

FUNCIONAL

Explicação:

Acabei de gabaritar e está correta

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