Question

Na liderança autocrática a chefia tem uma atuação mais centralizadora e diretiva, exige obediência do grupo, decide quais são as tarefas e como devem ser executadas. É um estilo de liderança em que a ênfase recai no líder. Aqui a preocupação é com a execução das tarefas e com seus resultados. (KNAPIK, Janete. Gestão de pessoas e talentos. Curitiba: InterSaberes, 2012).


Segundo a obra-base, em que situação deve ser utilizado esse estilo autocrático de liderança?

A Com pessoas participativas e que gostam de colaborar.
B Com pessoas que realizam trabalhos que exigem iniciativa e criatividade.

C Com pessoas que são muito dependentes.

D Com pessoas responsáveis.
E Com pessoas adaptadas ao grupo e comprometidas com os resultados.

Answer 1

Opah!

De início, podemo afirmar que o líder não exerce somente o papel de gestor, mas também é o responsável por motivar a a sua equipe de trabalho e fazê-la gerar máximo desempenho para a organização.

Em organizações com colaboradores que são muito dependentes na recepção de ordens (para fazer, executar), podemos observar que existe o estilo de Liderança Autocrática (poder centralizador).

Gabarito:

"C Com pessoas que são muito dependentes".

Cuide-se bem!

Answer 2

"C - Com pessoas que são muito dependentes".