Question

Maria trabalhava na empresa Doces Sortidos Ltda. Como embaladora de produtos diversos. Após cinco anos de serviços prestados Maria foi demitida e ajuizou reclamação trabalhista afirmando que fazia duas horas extraordinárias diariamente sem, contudo, receber os valores destas horas prestadas e seus respectivos reflexos. Em contestação a empresa negou as horas extraordinárias prestadas e, como prova, apresentou os cartões de ponto da ex-funcionária com os horários de entrada e saída uniformes. Por sua vez, Maria fez prova testemunhal de que as horas foram prestadas de forma extraordinária conforme narrado na petição inicial. Considerando os fatos narrados, indique de forma fundamentada qual princípio do direito do trabalho deverá ser aplicado em sentença.

Answer 1

Resposta:

Explicação:

ok