Ed. Física, perguntado por MarlaCoutinho1703, 1 ano atrás

Maria Anita Silva Batista, ao fazer a inscrição para o concurso da Polícia Civil de Sergipe, em 2001, descobriu que não havia vagas para pessoas com deficiência e logo buscou auxílio da justiça. Durante as provas práticas, queriam reprovar os colegas e ela, porque diziam que não poderiam correr, porém não ofereciam as ferramentas de acessibilidade, pois com uma cadeira de rodas motorizada, ela conseguiria percorrer os 1000 metros da prova


Soluções para a tarefa

Respondido por edileidepspe2oxi
708

Resposta:

AV1 - EDUCAÇÃO INCLUSIVA  2020

1-A

2-A

3-A

4-E

5-D

Explicação:

RESPONDI E TODAS ESTÃO CORRETAS

Respondido por Leticia140778
34

Refletindo sobre o deficiente no mercado de trabalho

Em relação ao deficiente no mercado de trabalho, a lei é clara, não pode haver qualquer ato discriminatório, portanto a resposta correta é a alternativa A.

De acordo com a determinação da justiça:

  • é um direito do candidato com deficiência a adaptação ao concursos públicos;

  • nenhum candidato poderá sofrer qualquer tipo de preconceito, seja em relação ao trabalho ou aos critérios de para a admissão;

  • os deficientes possuem igualdade de oportunidades;

  • quando se levar em conta a tecnologia assertiva, a intepretação da lei sempre deverá ser em prol do candidato;

  • quanto a avaliação da prova física é preciso que os candidatos com ou sem deficiência sejam avaliados da mesma forma.

Uma das entrevistas do ministro da justiça, ele citou o fato de muitas pessoas interpretarem a lei 9.546/18

Saiba mais a respeito dos deficientes no mercado de trabalho:

https://brainly.com.br/tarefa/18909322

https://brainly.com.br/tarefa/19230706

Continuação da questão:

Nesse contexto, de acordo com a Constituição Federal Brasileira:

a) é proibido qualquer ato discriminatório relacionado ao salário e critérios de seleção, que impeçam o ingresso das pessoas com deficiência.

b) o deficiente só pode concorrer à vaga se o candidato conduzir as ferramentas necessárias para a prova de seleção.

c) a lei é clara: as cotas de deficientes só serão ofertadas pelos órgãos públicos se eles tiverem condições de receber esses candidatos.

d) o Estatuto da Polícia Civil não permite pessoa deficiente no quadro do funcionalismo público estadual.

e) a Lei Estadual não permite cadeirante atuar como policial civil.

Anexos:
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