Leia atentamente a definição a seguir:
É um processo que permite avaliar o desempenho da Administração de RH da organização a partir da análise das informações objetivas e explícitas que residem nos próprios sistemas e processos de RH da empresa”.
Essa definição se refere a forma do desenvolvimento do trabalho de:
ranyk15:
Resposta: Auditoria em RH
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Auditoria em RH - CORRETO
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RESPOSTA: Auditoria em RH
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