Jogos Corporativos
Os chamados jogos corporativos têm o objetivo de treinar os membros de uma equipe ou de ensinar e experimentar um novo comportamento, conceito ou estratégia. As empresas buscam a produtividade e eficiência, por isso rapidez na tomada de decisão é crucial para o bom desenvolvimento da organização. Com relação ao “Jogos de Empresas” responda os questionamentos abaixo:
§Qual a importância da concepção dos Jogos de Empresas para desenvolvimento das estratégias e tomada de decisão?
§Quais são as características centrais dos Jogos empresariais? Como eles auxiliam no desenvolvimento de projeção e construção de cenários empresariais?
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A importância da concepção dos Jogos de Empresas para desenvolvimento das estratégias e tomada de decisão é dada porque é possível tomar decisões não apenas com base nos possíveis benefícios imediatos, mas também nas reações e estratégias que a concorrência pode adotar diante da decisão que foi tomada.
A teoria dos jogos tornou-se uma ferramenta extremamente importante para a teoria econômica e contribuiu para uma melhor compreensão do comportamento humano diante da tomada de decisões.
Dentre as características centrais dos Jogos empresariais temos que, eles permitem analisar uma ampla gama de problemas econômicos, incluindo leilões, duopólios, oligopólios, a formação de redes sociais e sistemas de votação.
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