Question

Funcionários da Record no Brasil inteiro estão se candidatando a vagas que ainda serão abertas na CNN Brasil, a ser lançada até o fim do ano. O futuro canal de notícias tem recebido currículos de profissionais de todas as emissoras, mas a procura por parte de gente da Record tem sido muito superior. Isso tem duas explicações. A primeira delas é que o CEO da CNN Brasil (Douglas Tavolaro) e dois dos três vice-presidentes anunciados até agora são ex-Record. É natural que, por proximidade, pessoas que trabalham na Record tenham maior acesso a quem está no comando da nova plataforma de notícias. A outra explicação dá conta de que o departamento de Jornalismo da Record sofrerá uma debandada nos próximos meses porque os seus funcionários viram nos últimos cinco anos apenas cortes de custos, reduções de orçamentos e demissões de mais de 2.000 funcionários, com a eliminação de mais de 1.000 postos de trabalho. O clima ruim dominou nos tempos recentes. Segundo uma fonte na CNN Brasil, em cerca de um mês o canal recebeu dezenas de currículos, de várias áreas da Record (engenharia, programação, digital, comercial e, principalmente, jornalismo), inclusive de afiliadas. O discurso do novo vice-presidente de Jornalismo da Record, Antonio Guerreiro, de que agora haverá investimentos na área, não convenceu muita gente. "Por que só agora a emissora decide adotar investimentos, após mais de cinco anos seguidos de cortes e mais cortes?", questionam eles.

Agora é com você! Com base na notícia apresentadas e em seus conhecimentos, redija um texto dissertativo-argumentativo, que contenha entre 5 até 10 linhas, respondendo os seguintes questionamentos:

De acordo com a matéria sobre a emissora Record, “os seus funcionários viram nos últimos cinco anos apenas cortes de custos, reduções de orçamentos e demissões de mais de 2.000 funcionários, com a eliminação de mais de 1.000 postos de trabalho”. Com base nos seus conhecimentos sobre a teoria clássica da administração: essa teoria teria alguma contribuição para evitar a crise com os funcionários? Como a teoria clássica tem sido aplicada na Record?

Answer 1

No caso podemos afirmar que a teoria clássica da administração não seria bom no que diz respeito ao ambiente interno, tendo em vista que tal teoria vê a empresa como um ambiente fechado.

Nesse quesito, tal teoria funcionaria bem dentro do amebite interno, tendo em visita a consideração de suas variáveis.

Assim, tal teoria, internamente, poderia conseguir diminuir as demissões que tem ocorrido em massa, tendo em vista reconfigurações na empresa.

espero ter ajudado!