Fulano é formado em jornalismo e, no início de carreira, escreve ocasionalmente para um "blog" de notícias e opinião. Nessa atividade, é exigido de sua parte profissionalidade e habitualidade, ainda que não haja exclusividade e seja preservada sua autonomia profissional. Passados poucos meses, Fulano é contratado como redator-chefe de um jornal, com registro em Carteira de Trabalho e Previdência Social, sendo-lhe impostas a necessidade de profissionalidade, habitualidade e subordinação. Passados alguns anos, Fulano é aprovado em concurso público e passar a atuar, enquanto estatutário, junto ao Departamento de Relações Públicas e Comunicação da Secretaria Estadual de Finanças de um Estado no Nordeste brasileiro. Concursado, Fulano escreve, por conta do hábito jornalístico e de maneira gratuita, junto a alguns colegas, um "blog" de opinião. Diante do caso exposto, assinale a alternativa correta quanto à natureza dos diferentes regimes jurídicos a que se submeteu Fulano. Selecione uma alternativa: a) Num primeiro momento, enquanto autor do "blog", Fulano era juridicamente um trabalhador autônomo, especialmente por conta da ausência de subordinação. Em seguida, quando contratado pelo jornal, Fulano passa a ser um trabalhador empregado (celetista), em especial por conta da relação de subordinação. Nestas duas situações, Fulano tem suas relações regulamentadas pelo Direito do Trabalho. Aprovado no concurso público, Fulano passa a ser estatutário, logo, suas relações são regulamentadas pelo Direito Administrativo. Por fim, quando retoma gratuitamente sua atividade de blogueiro, não existem relações jurídicas de interesse ao Direito do Trabalho ou ao Direito Administrativo. B) Num primeiro momento, enquanto autor do "blog", Fulano era juridicamente um trabalhador avulso, especialmente por conta da ausência de subordinação. Em seguida, quando contratado pelo jornal, Fulano passa a ser um trabalhador empregado (celetista), em especial por conta da relação de subordinação. Nestas duas situações, Fulano tem suas relações
Soluções para a tarefa
Quanto a Lei trabalhista podemos definir que a opção correta é: Letra A
"Num primeiro momento, enquanto autor do "blog", Fulano era juridicamente um trabalhador autônomo, especialmente por conta da ausência de subordinação. Em seguida, quando contratado pelo jornal, Fulano passa a ser um trabalhador empregado (celetista), em especial por conta da relação de subordinação. Nestas duas situações, Fulano tem suas relações regulamentadas pelo Direito do Trabalho. Aprovado no concurso público, Fulano passa a ser estatutário, logo, suas relações são regulamentadas pelo Direito Administrativo. Por fim, quando retoma gratuitamente sua atividade de blogueiro, não existem relações jurídicas de interesse ao Direito do Trabalho ou ao Direito Administrativo."
O que diz a Lei Trabalhista sobre os tipos de trabalho
O trabalho autônomo é aquele que exerce sua atividade profissional por conta própria. A relação do trabalhador com o tomador de serviços é de natureza civil e não trabalhista, pois não há subordinação jurídica, que é considerado requisito para caracterizar relação de emprego.
Já o servidor público é regido pelo regime estatutário, que é um regime que tem uma lei específica para tratar dos direitos, obrigações e o regime disciplinar do servidor.
Já o trabalho celetista é um regime jurídico contratual, regido pela CLT onde as atribuições são estabelecidas por um contrato de trabalho.
Uma das diferenças entre os regimes estatutário e celetista está na redução do salário e na estabilidade. O primeiro não pode ter o seu salário reduzido e tem estabilidade após três anos de exercício. Já o celetista não goza da estabilidade e pode sofrer redução no salário mediante a convenção coletiva.
Saiba mais sobre Lei Trabalhista em: https://brainly.com.br/tarefa/12537429
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