Existem variados tipos de métodos de análise de cargos. Um deles adota:
- O sistema de pontos
- O fator escolaridade
- O fator experiência
Essas informações refere-se ao método:
Soluções para a tarefa
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Resposta:
C) Analítico;
Explicação:
Estes métodos de análise de cargos são mais precisos, pois trabalham com fatores das ciências
exatas
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Resposta:
A resposta correta é "Analítico".
Explicação:
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