Question

Empowerment é um conceito do qual muito se fala e pouco se pratica, segundo Chiavenato (2004). Possui como objetivo transmitir responsabilidade e recursos para todas as pessoas, a fim de obter a sua energia criativa e intelectual, de modo que possam mostrar a verdadeira liderança dentro das próprias esferas individuais de competência e também, ao mesmo tempo, ajudar a enfrentar os desafios globais de toda a empresa. Empoderar é dar poder e autonomia aos funcionários para aproveitar ao máximo o seu talento coletivo. Assinale a alternativa que corresponde a esse conceito: Gestão participativa. Motivação. Liderança coercitiva. Liderança autocrática. Trabalho em grupo.

Answer 1

gestão participativa