Administração, perguntado por joaoyves87, 1 ano atrás

Em outras organizações, os processos de manutenção de pessoas
são sofisticados e desenvolvidos, dão ênfase à liberdade e à
autonomia das pessoas, bem como privilegiam a diferenciação e
a diversidade, baseando-se nas diferenças individuais.
A vida organizacional é estruturada de forma a propiciar
condições para a auto-realização e a sstisfação das pessoas. ???

Soluções para a tarefa

Respondido por eduardocysneiros
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Resposta:

Definitivamente não!

Explicação:

A maior parte da realidade é que a empresa ou organização nasce primeiro e depois "pessoas" são colocadas para trabalhar nelas, se encaixando à estrutura. A medida que essa empresa se desenvolve ou cresce os cargos vão sendo contemplados, mas a satisfação das pessoas não está alinhada ao processo de crescimento.

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