Em geral, quando se fala sobre conflitos, situações desagradáveis vem à tona. Briga entre colegas, dificuldade de atingir metas, e demais aspectos negativos são os primeiros a aparecerem. Sobre o exposto, assinale a alternativa CORRETA:
Soluções para a tarefa
Resposta:
d) Conflitos podem ser solucionados ou estimulados, dependendo dos interesses do negociador ou da empresa que ele representa.
Explicação:
Os conflitos são situações desagradáveis, geram discussões e brigas entre os colegas, dessa forma os conflitos podem ser solucionados ou estimulados, dependendo dos interesses do negociador ou da empresa que ele representa, letra B)
Gestão de conflitos
A gestão de conflitos é a habilidade primordial para o administrador lidar com situações de estresse e com os atritos que, por vezes, acontecem no ambiente empresarial.
Podendo ser destacada como uma ferramenta de manter a paz e as relações interpessoais em que o administrador é o responsável por resolver os conflitos no ambiente organizacional.
Segue o complemento da questão:
A) todos os conflitos precisam ser exterminados assim que possível, pois quanto mais rápido são solucionados, menos perda deriva da situação.
b) Conflitos podem ser solucionados ou estimulados, dependendo dos interesses do negociador ou da empresa que ele representa.
c) Lidar com conflitos, quando ocorrem em empresas, exige dos gestores a contratação de profissionais preparados em negociação interpessoal.
d) Como todos os conflitos trazem algo de positivo, o correto é que sempre se aguarde um período antes de solucioná-los, para garantir que os benefícios sejam usufruídos.
Saiba mais sobre conflitos em: https://brainly.com.br/tarefa/51941596
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