Administração, perguntado por cjuniorbatista, 6 meses atrás

Durante um treinamento de um colaborador, Jéssica relatou que existem alguns aspectos que poderiam ser melhorados, visando aumentar o desempenho financeiro da organização. Dentre esses aspectos, o retorno que o empregado tem referente à sua atuação na empresa denomina-se: *
( )Feedback.
( )Plano de ação.
( )Crítica.
( )Significado da função.
( )Visão.

Soluções para a tarefa

Respondido por cirodressler
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Resposta:

feedback

Explicação:

Porque é o retorno que Jessica entendeu que seriam viáveis de mudança de projeto já implantado

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