Durante o trabalho multidisciplinar, é muito importante a comunicação dentro da equipe, sendo que os profissionais da área da saúde podem abordar distintos tipos de equipe, com ações e características diferentes. Observe o que Peduzzi (2001) relata sobre o tema: “A proposta de trabalho em equipe tem sido veiculada como estratégia para enfrentar o intenso processo de especialização na área da saúde; observa- se a distinção entre as duas noções que recobrem a ideia de equipe, a equipe como agrupamento de agentes e a equipe como integração de trabalhos; a primeira noção é caracterizada pela fragmentação, e a segunda, pela articulação consoante à proposta de integralidade das ações de saúde”. Parâmetros Equipe de integração Equipe de agrupamento Comunicação externa ao trabalho x Comunicação estritamente pessoal x Comunicação intrínseca ao trabalho x Projeto assistencial comum x Diferenças técnicas entre trabalhos especializados x x Arguição da desigualdade dos trabalhos especializados x Especificidades dos trabalhos especializados x x Flexibilidade da divisão do trabalho x Autonomia técnica de caráter independente x Autonomia técnica plena x Ausência de autonomia técnica x Quadro. Critérios de reconhecimento da modalidade de trabalho em equipe: integração ou agrupamento. PEDUZZI, M. Equipe Multiprofissional de Saúde: conceito e tipologia. Revista de Saúde Pública, São Paulo, v. 35, n. 1, p. 103-109, fev. 2001. (adaptado). Considerado os dados apresentados no quadro e no texto acima, analise as informações contidas e avalie as afirmativas a seguir: I. Na equipe de integração o trabalho é pautado na justaposição das ações. II. Na equipe de agrupamento ocorre uma articulação das ações e a interação dos agentes. III. Na equipe de agrupamento e de integração estão presentes as diferenças técnicas dos trabalhos especializados e a desigualdade de valor atribuído a eles. IV. Na equipe de agrupamento e de integração estão present
Soluções para a tarefa
Compreendendo o que é uma equipe multiprofissional de saúde, fica possível determinar que a alternativa verdadeira é a II que discorre sobre o fato de que uma equipe unida demonstra articulação e interação entre os agentes que a compõe.
Uma equipe multidisciplinar traz diversos benefícios para neste caso, na assistência em saúde, pessoas tão diferentes, possibilita a troca de experiências, expandindo seus conhecimentos, diversidade nos serviços e habilidades técnicas, independência na execução das atividades e na resolução de problemas, aumento da produtividade, inovação nos processos, visto que novas ideias tendem a surgir.
Equipe Multiprofissional
É formada por profissionais com múltiplas habilidades, personalidade e conhecimento, ou seja, formada por diferentes tipos de formação, que possuem habilidades técnicas diversas, perfis comportamentais variados, vivências e experiências distintas um dos outros.
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