Descreva 2 ações de responsabilidade social realizada na dimensão interna e 2 ações realizadas na dimensão externa pela empresa.
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Resposta:
Dimensão interna:
Gestão dos recursos humanos: atrair novos trabalhadores qualificados, incluindo minorias.
Saúde e segurança no trabalho: promover a saúde de seus colaboradores, para além de obrigações legais.
Dimensão externa:
Comunidades locais: promover a boa integração da empresa com a comunidade em que está inserida.
Direitos Humanos: gerar um compromisso permanente com o cumprimento dos direitos humanos.
Explicação:
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