Dentre os principais potenciais estressores no trabalho, podemos destacar: A. O salário insuficiente e o absenteísmo. B. O desenvolvimento tecnológico e as metas atingíveis. C. O plano de carreira e a inadequação da função. D. As condições de deslocamento para o trabalho e os problemas familiares. E. A pesquisa de clima organizacional e o ambiente de pressão. 1 de 5 perguntas
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A respeito de ambiente de trabalho, pode-se afirmar que a alternativa D está correta, isto é, são estressores no trabalho as condições de deslocamento e os problemas familiares.
Sobre Estressores no Ambiente de Trabalho
No ambiente de trabalho, há eventos ou estímulos capazes de provocar o estresse nos funcionários. De acordo com alguns autores, os estressores podem ser:
- organizacionais: dentro do próprio ambiente; por exemplo: iluminação, problemas de grupo, problemas de organização, sobrecarga de serviço etc.
- extraorganizacionais: que se dão fora do ambiente de trabalho; por exemplo: problemas econômicos, problemas familiares, distância de casa ao trabalho etc.
Entre as opções apresentadas, a única que aponta dois estressores é a alternativa B. A saber:
- condições de deslocamento: ou seja, o indivíduo passar por diversas dificuldades para deslocar-se de sua casa ao seu local de trabalho.
- problemas familiares: as dificuldades e os problemas dentro de casa, com a família, fazem com que o indivíduo carregue esse estresse em casa para o trabalho.
NOTA: a alternativa A está errada porque o absenteísmo é uma consequência do estresse, e não um estressor (isto é, uma causa de estresse).
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