Definida uma situação que precisa ser comunicada na organização, qual é o passo seguinte a ser tomado? a. Avalia as estratégias possíveis (tipo de comunicação, processo e públicos). B. Define a mensagem. C. Define a situação com clareza. D. Define o envio da mensagem. E. Define a forma de ação
Soluções para a tarefa
Com base na afirmação acima sobre a comunicação dentro da organização após a definição da situação, o próximo passo é que a situação em questão deve ser claramente definida e também deve saber quem é o destinatário da mensagem transmitida. (C)
A Importância da Comunicação
Em uma organização deve ser preenchida por vários tipos de pessoas, com diferentes pensamentos e características. Para realizar uma organização avançada e em crescimento, é necessária uma interação entre si. Esse processo de interação também é conhecido como processo de comunicação. A comunicação organizacional é um processo de envio e recebimento de informações dentro da organização.
Ao transmitir a mensagem, é necessário conhecer o destinatário da mensagem. Para que possamos determinar o tipo de mensagem a ser encaminhada e a quem a mensagem é endereçada, tanto verbalmente quanto não verbalmente
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