Question

De acordo com Chiavenato (2014), assinale a alternativa que indica o conceito de recrutamento: Escolha uma:
a. Recrutamento é o conjunto de procedimentos que visa atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização. Desta forma, a empresa realiza, por meio da divulgação de suas necessidades de contratação, oportunidades de emprego a quem pretenda ocupá-las.
b. Recrutamento é o processo de divulgação de vagas.
c. Recrutamento é o conjunto de comportamentos dos candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização.
d. Recrutamento é o processo de ocupação de uma vaga na estrutura da empresa.
e. Recrutamento é o processo de divulgação das necessidades de contratação de uma empresa.

Answer 1

c. Recrutamento é o conjunto de procedimentos que visa atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização. Desta forma, a empresa realiza, por meio da divulgação de suas necessidades de contratação, oportunidades de emprego a quem pretenda ocupá-las. 

Answer 2

Recrutamento refere-se ao conjunto de comportamentos dos próprios candidatos que é capaz de resultar na contratação conforme suas atribuições e habilidades (Alternativa C).

O que é Recrutamento nas Empresas?

O processo de recrutamento é mandatório para qualquer empresa, visto que os candidatos em potencial são capazes de ocupar vagas na instituição. Para isso, existe a etapa de recrutamento, definida por profissionais capacitados da área de Recursos Humanos, que entrevistam e verificam se existe um alinhamento entre o indivíduo e a empresa.

Mais sobre recrutamento: brainly.com.br/tarefa/22059115