Dadas as afirmativas sobre a percepção do comportamento organizacional, analise: I. A percepção é o processo pelo qual os indivíduos organizam e interpretam suas impressões sensoriais visando dar significado a seu ambiente. II. Nas organizações, as percepções dos indivíduos se distorcem devido a estereótipos. III. É necessário um líder para que todos tenham a mesma percepção no ambiente de trabalho. IV. A percepção não influi na forma como se descrevem as situações da organização. V. As limitações fisiológicas e as restrições culturais e ambientais são fontes de variação perceptiva. Verifica-se que está incorreto o que se apresenta em:.
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Alternativa correta.
I, II, III e V estão corretas.
Dentre as opções, somente a IV encontra-se incorreta, uma vez que a percepção representa um grande aspecto influenciador dentro do sistema organizacional.
Além disso, a percepção é capaz de sofrer uma série de alterações por conta de diversos fatores, como: limitações fisiológicas e as restrições culturais , as quais são responsáveis por definir as impressões sensoriais de cada indivíduo.
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Resposta:
III e IV, apenas.
Explicação:
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