Administração, perguntado por alanjosedamas11, 11 meses atrás

d. Agora, é o momento de propor na prática programas de QVT para a empresa ”Bonitta”, coerentes com os critérios e indicadores escolhidos, bem como com a abordagem ponderada. Assim, descreva no mínimo duas ações de Qualidade de Vida no Trabalho a serem implantadas na empresa, relatando os objetivos a alcançar com cada uma dessas ações;

Soluções para a tarefa

Respondido por thaynnaba
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Olá!

A qualidade de vida no trabalho é uma das teorias da administração mais em voga atualmente. Um dos maiores expoentes no que diz respeito ao questão da qualidade de vida no trabalho é Walter que desenvolveu o modelo que é mais utilizado atualmente.

Esse modelo envolve os seguintes aspectos: Compensação justa e adequada; Condições de trabalho; Uso e desenvolvimento de capacidades; Chances de crescimento e segurança; Integração social da empresa; Constitucionalismo; Trabalho e espaço total de vida e Relevância total da vida no trabalho.

A perspectiva assistencialista e a perspectiva preventiva também fazem parte desse aspecto de QVT e diz respeito a promover formas de cuidado a saúde do trabalhador dentro e fora da empresa, promovendo ações educativas, por exemplo. Isso gera inúmeras benefícios para a empresa pois o trabalhador se sente mais motivado para o trabalho.

Espero ter ajudado!


lucalazari: Ajudou sim, muito obrigado.
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