Administração, perguntado por julianeipira, 5 meses atrás

Considerando essas inf Há ainda um processo vinculado à inovação tecnológica, que resulta em fragmentação sindical. A inovação tecnológica incide sobre a atividade laboral, sendo criadas novas categorias de trabalhadores. Efeitos da inovação tecnológica no campo da educação são professores e monitores que atuam no ensino a distância, atividade que ganha espaço a cada dia que passa junto a universidades públicas e especialmente particulares. Se os sindicatos existentes desenvolvem estratégias de organização e representação desses novos grupos de trabalhadores da educação, a fragmentação sindical encontra dificuldade em se implantar. Mas a identidade laboral dos novos trabalhadores em novas ocupações permite elaborar um argumento no sentido de maior divisão sindical, a não ser que a consciência da importância da unidade prevaleça. Fonte: DAL ROSSO, Sadi. Fragmentação sindical. Educ. rev. [online]. 2013, n.48, pp. 39-52. Available from: Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre sistemas sindicais: categorias, pode se afirmar o tipo de sindicato que agrega os trabalhadores pela atividade que exerce é o: A Sindicatos por Ramo Empresarial de Atividades B Sindicato por Empresa C Sindicatos por Categoria Profissional D Sindicatos por ofício ou profissão E sindicato por Categoria Econômicaormações e o conteúdo estudado sobre proteções à atuação sindical e garantias sindicais, a empresa: A pode demiti-lo sem problema nenhum. B não pode demiti-lo, visto que não fez dois anos do final do mandato. C não pode demiti-lo, visto que não fez um ano do final do mandato. D não pode demiti-lo, visto que não fez 6 meses do final do mandato. E não pode demiti-lo, visto que não fez 3 anos do final do mandato.

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Respondido por renadyaap
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Resposta:

C

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