Question

como uma midia social pode ajudar ou atrapalhar a contratação de um funcionario?

Answer 1

Olá, tudo bem?

Uma empresa, além da entrevista com o possível funcionário, pode visitar a rede social dessa pessoa para avaliar quais são suas relações de amizade, o caráter das suas postagens e declarações. Por exemplo, imaginemos que a empresa visite a página do Facebook de alguém que deseja contratar: se ela se depara com mensagens racistas ou preconceituosas, pode desistir da contratação. É importante para que escolha funcionários comprometidos com a ética e que não manchem a reputação da empresa.