Administração, perguntado por impressaoapto305, 3 meses atrás

Cleuza participou de um programa de treinamento em sua empresa, para futuros gestores, em que foi utilizada uma metodologia bastante participativa. Ao relatar como aconteceu esse momento, ela contou que primeiro o facilitador deu início aos trabalhos com uma apresentação pessoal de cada participante seguida de um aquecimento para quebrar o gelo e integrar o grupo. Logo depois foi aplicada uma atividade em que os participantes deveriam se reunir em equipes e resolver uma situação-problema como se fossem lideres. Após o término das tarefas, o facilitador fez o processamento do que foi feito e de como os integrantes de cada equipe se comportaram. instigando os participantes a refletirem sobre o que foi aprendido e fornecendo feedback paraleles Diante do relato de Cleuza, podemos afirmar que a metodologia utilizada nesse programa de treinamento foi :​


luukplay: A dinâmica de grupo.

Soluções para a tarefa

Respondido por LarissaMoura3
9

A metodologia utilizada no programa de treinamento foi a dinâmica de grupo.

A dinâmica de grupo corresponde a tipologia de metodologia que ocorre pela adoção de atividades que possuem a finalidade de realizar o desenvolvimento de um grupo de indivíduos. As atividades envolvem técnicas de integração, de diversão, de aprendizagem e de reflexão.

No caso hipotético da questão, o programa de treinamento da empresa ao qual Cleuza participou compreendeu grande participação dos candidatos. Teve início com a apresentação individual e depois foi desenvolvida uma atividade em equipe.

Bons estudos!

Respondido por gfgamandadafiti85
1

Resposta:

letra e dinâmica de grupo

Explicação:

Perguntas interessantes