caracteristica que nao faz parte de um processo de negociação no contexto organizacional
Soluções para a tarefa
Bom dia !
Sua questão está icompleta mas podemos falar do processo de negociação no contexto organizacional.
Objetivos - Caracterizam-se por saber o que realmente se quer e podem se dividir em Ideiais : se o outro negociador concorda com o que vocÊ solicita, Realistas : que envolvem concessões.
Cenários : devem serem levados em conta para a negociação.
Conhecimento do Negócio : entender o que está sendo negociado
Quadro de interesses
Negociadores
Ambientes da negociação
Expectativas da negociação
Conflitos
O processo de negociação levará em consideração todos estes aspectos relacionando habilidades pessoais dos negociadores, onde serão utilizadas estratégias táticas para que os objetivos possam ser alcançados.
Ou estou resolvendo está questão e tenho as alternativas para escolher .a) Existir, pelo menos, duas partes envolvidas.
b) As partes envolvidas apresentam conflito de interesses a respeito de um ou mais tópicos.
c) Uma negociação pode apresentar duas abordagens: distributiva e integradora.
d) Uma das habilidades de negociação é a utilização de critérios subjetivos para a negociação.
e) Toda busca de acordo e de consenso requer alguma forma de negociação.
Qual destas alternativas é uma característica que Não faz parte de um processo de negociação no contexto organizacional?