Question

Assinale a alternativa correta quanto ao prazo e o tipo de contrato por prazo determinado que é realizado para avaliar as aptidões pessoais e o desempenho profissional do trabalhador, bem como demonstrar as vantagens e condições de trabalho oferecidas pelo empregador:
A. 3 meses de contrato temporário
B. 24 meses de contrato de estágio
C. 6 meses de trabalho autônomo
D. 24 meses de contrato de aprendizagem
E. 90 dias de contrato de experiência

Answer 1

alternativa E 
90 dias de contrato de experiência

Answer 2

Como o próprio nome sugere, é o contrato de experiência que é firmado por um prazo não superior à 90 dias (quando a CLT determina que o empregado deve ser efetivado ou, se não interessar a manutenção do funcionário, dispensado) que é firmado para avaliar o funcionário.

Este tipo de contrato é muito comum no setor de serviços, sendo firmado tanto para os chamados "funcionários temporários", como ocorre em certas épocas do ano (as Festas de Fim de Ano, por exemplo) ou no início do contrato dos "funcionários efetivos).

No Serviço Público o período de experiência é de, geralmente, dois anos, sendo depois efetivado o funcionário.

É correta a alternativa E.