Direito, perguntado por jefersom31, 1 ano atrás

Acerca desse benefício, assinale a alternativa correta:
A Estabilidade provisória da gestante, também conhecida como salário-maternidade, é o benefício pecuniário recebido pela trabalhador mês a mês.
B O empregador que não sabe do estado gravídico da empregada pode despedi-la sem justa causa, pois a empregada que não comunica não tem direito à estabilidade.
C Se, durante o aviso prévio, a empregada ficar grávida, terá ela direito à estabilidade.

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Respondido por jr2014
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se engravidar durante o aviso previo tera direito a estabilidade
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