Question

A situação de oferta de emprego é caracterizada por um número de vagas maior que a disposição de candidatos para preenchê-las, ou seja, a quantidade de pessoas para preencher as vagas não é insuficiente. O excesso de oferta de empregos pode trazer consequências para as empresas que estarão em uma condição de desvantagem, pois precisam contratar e não conseguem os profissionais em quantidade e com as qualificações necessárias. São consequências para as empresas:

Answer 1

Olá!

I. Correta. Em uma situação de oferta de empregos, existe uma preocupação constante em manter um número adequado de colaboradores, exigindo que a empresa evite a saída de pessoal.

II. Incorreta. As pessoas apenas possuem mais chances de serem contratadas, não havendo relação com benefícios.

III. Correta. Uma vez que as pessoas encontram-se em situações de desvantagem, as pessoas são tratadas de forma mais cuidadosa.

IV.Correta. Apresentam vantagens para os futuros contratados, para diminuir a oferta de empregos.

Resposta, Alternativa 2: As alternativas I, III e IV, estão corretas.