Question

A seleção de pessoal é eminentemente um processo de comparação: de um lado o cargo e os requisitos e de outro o candidato, com o perfil e as qualificações. A seleção de pessoal busca identificar dentre os candidatos, aquele que apresente a maior compatibilidade com o cargo.
A partir do que foi estudado na aula 03 de Recrutamento e Seleção, assinale a alternativa correta que apresenta a ação inicial da seleção:
A Anúncio da vaga.
B Definição dos critérios de seleção com base nas informações do cargo.
C Aplicação de testes, dinâmicas e entrevista.
D Exame médico.
E Processo de integração do novo colaborador.

Answer 1

a resposta certa é a letra B, tirei 100.

Answer 2

letra B conforme apol, acertei