A respeito da influência das emoções no ambiente de trabalho, assinale a alternativa correta. a) As teorias organizacionais, durante muito tempo, subjugaram o papel das emoções, considerando-as disfuncionais para o bom desempenho no trabalho. b) Cognição e emoção, por serem processos diferentes, não interferem necessariamente no ambiente organizacional. c) As emoções e os sentimentos atrapalham o raciocínio e as ações planejadas no contexto das organizações de trabalho. d) O controle das emoções é sempre positivo às organizações e ao desenvolvimento do trabalho. e) As relações de trabalho não devem ser permeadas por emoções e afetos, pois o foco das organizações deve ser a consecução dos seus objetivos, carecendo de razão para a efetividade das ações.
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A alternativa correta é a letra A.
No ambiente organizacional, a motivação é fundamental para a criação de um ambiente harmônico e produtivo. No entanto, o estudo das emoções do ser humano foi deixado de lado durante os primeiros estudos sobre a Administração.
Os primeiros estudiosos da Administração focaram apenas na estrutura e na eficiência das empresas. Desta forma, o fator afeto/emoção era descartado e considerado disfuncional com relação ao aumento da produtividade.
Acredite em seu potencial.
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Resposta:
A
Explicação:
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