A respeito da gestão estratégica de pessoas, considere: I. É necessária a tradução dos objetivos e das estratégias organizacionais em objetivos e estratégias da Gestão de Pessoas. II. Tem como objetivo, dentre outros, prever as necessidades organizacionais de capital humano. III. Corrigir e evitar a falta ou o excesso de pessoal são, dentre outras, algumas de suas ações. IV. Desenvolve e implementa planos de adequação do capital humano. Está correto o que consta:.
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Boa tarde!
Com base no enunciado acima, podemos compreender que:
A alternativa C é a que melhor se aplica como correta. Em I, II, III e IV.
Partindo deste ponto, fica claro observar que no que tange a gestão estratégica, o controle, execução, supervisão e análise são imprescindíveis.
Além disso, ela auxilia no ato de determinar os principais objetivos de uma organização,e, além disso, os executivos também são responsáveis por definir como esses objetivos.
Espero ter ajudado;
Um abraço.
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