Question

A Politica Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho (PNSST) estabelece uma série de responsabilidades por parte dos
empregadores para a implementação e a garantia de um ambiente seguro e com mais qualidade de vida. Nesse sentido,
marque a única alternativa que não está alinhada com a PNSST.
Produzir análises, avaliações e testes de medidas e métodos que visem á eliminação ou a redução de riscos no
trabalho, incluindo equipamentos de proteção coletiva e individual.
Contribuir com órgãos públicos e

entidades civis para a proteção e a promoção da saúde do trabalhador,
incluindo a revisão e a formulação de regulamentos; o planejamento e o desenvolvimento de ações
interinstitucionais; e, por fim, a realização de levantamentos para a identificação das causas de acidentes e de
doenças nos ambientes de trabalho.
Desenvolver e executar ações educativas sobre temas relacionados à melhoria das condições de trabalho nos
aspectos de saúde, segurança e meio ambiente do trabalho.
Elaborar estudos e pesquisas pertinentes aos problemas que afetam a segurança e a saúde do trabalhador.
Garantir que os trabalhadores com comportamentos inseguros sejam devidamente punidos.

Answer 1

Resposta:

* GARANTIR QUE OS TRABALHADORES COM COMPORTAMENTOS INSEGUROS SEJAM DEVIDAMENTE PUNIDOS.

Explicação:

A PNSST não aborda punições para os trabalhadores como medidas prevencionistas. Ao contrário, ela trata do tema ''ambiente seguro'' por meio da correta conscientização dos envolvidos em cada processo operacional, treinando os trabalhadores e capacitando-os corretamente.

Answer 2

Resposta:

Garantir que os trabalhadores com comportamentos inseguros sejam devidamente punidos.

Explicação:

Gabarito Estácio