A legislação trabalhista prevê a celebração de várias modalidades de contrato de trabalho. Disserte sobre as características e principais diferenças entre o Contrato de Trabalho por Prazo Determinado e Contrato Temporário.
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contrato de trabalho por prazo determinado é aquele em que o trabalhador saberá o inicio e o termino de seu contrato e o temporário é aquele contrato em que geralmente é feito por terceiros ou seja terceirizado
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