Administração, perguntado por inspetora, 1 ano atrás

A implementação da diversidade em empresas gera um alto desempenho, e esse desempenho pode ser comprovado pelo favorecimento da formação de um ambiente de trabalho com altas taxas de inovação e criatividade, cujos resultados podem impactar positivamente na organização. Considerando esse desempenho é correto afirmar que: ALTERNATIVAS esse desempenho pode gerar um desempenho altamente competitivo entre servidores da mesma organização, é só será garantido se a organização implementar a diversidade, desconsiderando outros mecanismos de gestão. o desempenho melhora se estiver integrado a outros processos, assegurando o sucesso a longo prazo, portanto, todos os funcionários devem estar informados e conscientes da diversidade a partir do conhecimento, papel e funcionamento em uma organização. Excluir na avaliação de desempenho dos gestores, o avanço do processo de mudança quanto à evolução da gestão da diversidade, pois treinamento e capacitação já são suficientes para atingir os resultados e o sucesso do programa de diversidade. O envolvimento, compromisso e a participação do líder são fundamentais na avaliação dos desempenhos dos funcionários, sendo que o envolvimento na implantação da diversidade deve ocorrer apenas no nível estratégico da organização.

Soluções para a tarefa

Respondido por novak
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resposta correta é letra B......
Respondido por wancleycharlles95
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Resposta:

letra b

Explicação:

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