Question

a ideia de que o cuidado com a qualidade de vida no trabalho deve ser presente em todas as organizações associa-se à ética da condição humana. a qualidade de vida no trabalho, muitas vezes apresentada apenas por meio da sigla qvt, diz respeito ao nível de satisfação que uma pessoa encontra em seu ambiente de trabalho. sabemos que uma pessoa passa boa parte do seu tempo (e, portanto, da sua vida) dentro de empresas, realizando suas atividades profissionais. e sua vida como um todo influencia e é influenciada pelo trabalho. daí a importância de cuidar para que essa vivência no ambiente corporativo seja satisfatória, motivadora e fonte de realização. todos gostam de frequentar lugares agradáveis, conviver com pessoas com as quais aprendemos e crescemos, e poder colaborar para transformar vidas e situações. e isso vale em todas as situações da vida e também no trabalho. quando um colaborador encontra um ambiente favorável para desempenhar suas atividades profissionais, a tendência é que esse se sinta mais acolhido e motivado para dar o seu melhor. disponível em: . acesso em: 08 mar. 2018. com base no fragmento de texto, infere-se que a preocupação com o bem-estar geral e a saúde dos colaboradores

Answer 1

Resposta:

Alternativa 1:

promove satisfação com o trabalho executado, afetando comportamentos e atitudes individuais de importante relevância para a produtividade individual e grupal.

Explicação:

Answer 2

Resposta:

Alternativa 1:

promove satisfação com o trabalho executado, afetando comportamentos e atitudes individuais de importante relevância para a produtividade individual e grupal.

Explicação: Pág. 174 do livro