História, perguntado por felipesoares50pd263v, 11 meses atrás

A Gestão do Trabalho no SUAS, tem sua base legal na NOB/SUAS (2012), que em seus artigos indicará as ações que são relacionadas à valorização do trabalhador e às ações de estruturação do processo de trabalho. Todo esse processo visa a valorização do trabalhador, bem como a desprecarização da relação e das condições de trabalho. BARETA, Andressa; CUNHA, Maria Cristina Araújo de Brito; CURI, Silviane Del Conte. Gestão do Sistema Único da Assistência Social e o trabalho com família. Maringá-Pr: Unicesumar, 2016. (Adaptado). Considerando o enunciado aprecie as assertivas no que tange Gestão do Trabalho no SUAS: I. Deve garantir ambiente de trabalho saudável e seguro, em consonância às normativas de segurança e saúde dos trabalhadores. II. As diretrizes para a gestão do trabalho tiveram suas diretrizes definidas em 2002, na aprovação da Norma Operacional Básica do Sistema Único de Assistência Social–NOB/SUAS. III. Prevê a construção de desenhos organizacionais, a consolidação de processos de negociação do trabalho, a criação, manutenção e utilização de sistemas de informação e de supervisão técnica. IV. Cabe a União constituir em todos os municípios e estados setores e ou equipe para se responsabilizar pela gestão do trabalho, cujas despesas devem estar previstas no orçamento e financiamento da política de assistência social. V. Identificar os pactos necessários entre os gestores, servidores, trabalhadores da rede Socioassistencial, com base no compromisso da prestação de serviços permanentes ao cidadão e da prestação de contas de sua qualidade e resultados. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: III e IV, apenas. Alternativa 2: I, III e V, apenas.. Alternativa 3: I, II e III, apenas.. Alternativa 4: II, IV e V, apenas. Alternativa 5: I, II, III, IV e V.

Soluções para a tarefa

Respondido por oliveiraconcursos
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Sobre Gestão de trabalho no SUAS, a alternativa que apresenta as opções certas é a Alternativa 2: I, III e V, apenas.

 

I-VERDADEIRA

O próprio enunciado afirma que a  NOB/SUAS (2012) prevê como principal objetivo da norma garantir ambiente de trabalho seguro aos trabalhadores e usuários do sistema.

 

II-FALSO

Essa norma só foi aprovada em 2012, anterior a esse período vimos normas referentes a esse processo existirem, mas ligadas ao LOAS.

 

III-VERDADEIRO

Todos esses pontos citados estão afirmados no Art. 109 parásgrafo 2 da NOB/SUAS (2012).

 

IV- FALSO

Essa competência é de cada órgão federativo e não da União.

 

V- VERDADEIRA

Essa capacidade é colocada na Seção V do  NOB/SUAS (2012) , e devem ser seguidas.

 

Respondido por daimarquesc
9

Resposta:

Alternativa 2:

I, III e V, apenas..

Explicação:

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