A gestão de pessoas cuida do capital humano da empresa, sendo responsável por manter os colaboradores motivados, satisfeitos, com qualidade de vida e bem-estar. Não é uma tarefa fácil, considerando o mundo dinâmico e de mudanças constantes no qual vivemos. Por isso, a gestão de pessoas deve estar sempre atenta às inovações e tendências de mercado, para que esteja sempre se antecipando às mudanças
Soluções para a tarefa
Uma tendência muito comum na área de gestão de pessoas é o aumento da possibilidade de mobilidade e flexibilidade no trabalho. Dessa forma, a alternativa correta é a letra A.
O que é a tendência de mobilidade e flexibilidade no trabalho?
Essa tendência está relacionada com as crescentes mudanças no ambiente de trabalho motivadas pelos avanços na tecnologia da informação. É cada vez mais comum a possibilidade de realizar o trabalho de forma remota ou híbrida, o que gera maior flexibilidade de tempo e espaço.
Essa flexibilização pode gerar um aumento de qualidade de vida dos funcionários e até mesmo da produtividade.
Complementando a questão:
Baseado no que foi estudado, assinale a alternativa que contenha uma tendência na área de gestão de pessoas.
A - Mobilidade e flexibilidade no trabalho;
B - Mapeamento de competências;
C - Rotatividade de pessoal;
D - Capacitação e treinamento;
E - Uso de tecnologias modernas.
Saiba mais sobre gestão de pessoas:
https://brainly.com.br/tarefa/51374748
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