Administração, perguntado por annagabriela8336, 1 ano atrás

A gestão de competências demanda uma nova maneira de compor a estrutura organizacional da empresa, totalmente diferente da estrutura convencional e tradicional, PORQUE não é possível pensar em gestão de competências com base nos desenhos de cargos e departamentos isolados, estáveis e definitivos.

Analisando as afirmações acima, conclui-se que:


Alternativas:

a)

As duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.

b)

As duas afirmações são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.

c)

A primeira afirmação é verdadeira e a segunda é falsa.

d)

A primeira afirmação é falsa e a segunda é verdadeira.

e)

As duas afirmações são falsas.

Soluções para a tarefa

Respondido por GisaAra
1
letra D

Espero Ter Ajudado

amanluzi: TA ERRADO
Perguntas interessantes