A folha de pagamento trata-se da relação nominal dos funcionários, no qual estão registrados os valores
de cada um em determinado período de trabalho, compreendendo vencimentos, salários, comissões,
gratificações, deduções, abatimentos, descontos previdenciários e sociais e outros. A folha de
pagamento é certamente um trabalho que exige muita atenção por lidar diretamente com os
trabalhadores, legislação e as responsabilidades trabalhista.A empresa NORTE iniciou suas atividades
em janeiro de x1, o setor de controladoria para ter o controle de todos os gastos logo na primeira
semana de trabalho solicitou que cada departamento efetuasse as suas projeções e encaminhasse para
controle, e assim todos os departamentos realizou as suas projeções inclusive o setor de Recursos
Humanos que em posse do resumo da folha de pagamento do mês, provisionou as férias e os
respectivos encargos sociais mensalmente, na;ordem de 1/12, através do salário bruto total no valor de
R$ 54.200,00, INSS patronal 20%, Rat 3%, FGTS 8% e contribuição de terceiro(Senai, Sesc etc), 5,80%.De
acordo com os dados mencionados, assinale a alternativa com a conta patrimonial e o valor do
provisionamento das férias e dos encargos a ser contabilizado. ;
A) D - Despesas de férias e encargosC - Provisão de férias e encargos................4.516,66
B) D - Despesas de férias e encargosC - Férias e encargos a recolher.................; 8.238,38
C) D - Despesas de férias e encargosC - Provisão de férias e encargos.................8.238,38
D) D - Despesas de férias e encargosC - Férias e encargos a recolher...................6.022,21
E) D - Despesas de férias e encargosC - Bancos conta-movimento..................; ; ... 2.216,17
Soluções para a tarefa
De acordo com os dados mencionados a alternativa com a conta patrimonial e o valor do provisionamento das férias e dos encargos a ser contabilizado é:
Resposta: Letra A
Explicação:
Dados do exercício
- Provisão de férias de 1/12,
- Salário bruto = R$ 54.200,00
- INSS patronal = 20%,
- Rat = 3%,
- FGTS = 8%
- Contribuição de terceiro = 5,80%.
Para calcular o a Provisão de férias e encargos basta seguir a fórmula abaixo:
Provisão: Salário bruto ÷ 12
Provisão: R$ 54.200,00 ÷ 12
Provisão: R$ 4.516,66
A contabilização deste cálculo será:
D - Despesas de férias e dos encargos R$ 4.516,66
C- Provisão de férias e encargos R$ 4.516,66
A provisão de férias está prevista nos direitos trabalhista do empregado, conforme determina a CLT;
Seu atendimento é obrigatório pelas empresas, que devem provisionar também o valor referente a 13º salário.
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