Administração, perguntado por silmarakatiamei, 1 ano atrás

A especificação de cargos é o processo de identificar e estabelecer os requisitos, responsabilidades e qualificações exigidas para o seu preenchimento. Essas especificações, por sua vez, não devem ser longas, nem tão pouco vagas, como, também, não poderão ser definitivas, uma vez que podem sofrer modificações de acordo com as avaliações dos cargos (PANTALEÃO, 2013). Sobre os fatores de especificação de cargos, assinale a alternativa CORRETA:

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Respondido por Jack21062014
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resposta correta letra C vide pagina 81 livro Unicesumar

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