Question

A empresa M está em um processo de reestruturação. Tem poucos colaboradores e sabe que precisará contratar mais profissionais. Antes de começar o processo de recrutamento, a Diretoria avaliou o desempenho de todos os colaboradores. Assim, a Diretoria, ao fazer a avaliação de desempenho em todos os colaboradores antes de contratar, quis

Answer 1

Antes de começar o processo de recrutamento, a Diretoria avaliou o desempenho de todos os colaboradores. Assim, a Diretoria, ao fazer a avaliação de desempenho em todos os colaboradores antes de contratar

Answer 2

Resposta:

conhecer as suas fragilidades e contratar profissionais que coloquem a empresa em condições de competitividade.

Explicação:

Ao conhecer o desempenho de sua equipe, a empresa pode saber exatamente quais competências profissionais teria necessidade para contratar.