Administração, perguntado por JoCaldas, 1 ano atrás

A empresa de trabalho temporário, de acordo com a Lei n. 6.019/1974, Escolha uma: a. É pessoa física ou jurídica urbana, cuja atividade consiste em colocar à disposição de outras empresas, temporariamente, trabalhadores, devidamente qualificados, por elas remunerados e assistidos. b. Em caso de falência, terá a empresa tomadora ou cliente subsidiariamente responsável pelo recolhimento das contribuições previdenciárias, remuneração e indenização previstas na lei, no tocante ao tempo em que o trabalhador esteve sob suas ordens. c. Poderá, excepcionalmente, contratar estrangeiros com visto provisório de permanência no País. d. Poderá estabelecer validamente cláusula de reserva, proibindo a contratação do trabalhador pela empresa tomadora ou cliente ao fim do prazo em que tenha sido colocado à sua disposição. e. Poderá firmar contrato escrito ou verbal com a empresa tomadora de serviço ou cliente, desde que conste expressamente o motivo justificador da demanda de trabalho temporário.

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Respondido por AdrianaGrunevald
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Opção a. É pessoa física ou jurídica urbana, cuja atividade consiste emcolocar à disposição de outras empresas, temporariamente, trabalhadores, devidamente qualificados, por elas remunerados e assistidos.

Adrinata: CORRETO. OBRIGADO
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