Administração, perguntado por ciceropedro2016, 1 ano atrás

A departamentalização foi estudada como um processo de divisão das tarefas em blocos de trabalhos, que são denominados departamentos. Esta divisão de tarefas é influenciada por uma série de fatores que compõem os ambientes interno e externo da organização, o que leva ao modelo de departamentalização que se mostra mais adequado. Sob esta perspectiva, a departamentalização também é compreendida como:
ALTERNATIVAS

uma etapa realizada em períodos de estabilidade da empresa.


modelos de estrutura organizacional flexíveis, apenas.


uma forma de desagrupar as atividades desenvolvidas na organização.


um processo precursor ao organograma.

Soluções para a tarefa

Respondido por cbjeansouza
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Acredito que seja (MODELO DE ESTRUTURA ORGANIZACIONAL FLEXÍVEIS APENAS)
Respondido por anajuliadeoliveira25
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Resposta:departamentalização

Explicação:

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