Administração, perguntado por mylenasantosilva, 4 meses atrás

A avaliação de desempenho é uma das etapas essenciais na busca de resultados positivos para as organizações. Um dos objetivos da avaliação de desempenho é estabelecer critérios para quê?

A) Dar bronca.

B) Aumentar as tarefas.

C) As promoções.

D) Diminuir os salários.

Soluções para a tarefa

Respondido por milenagabriela86

2

Resposta:

Letra C

Explicação:

As promoções.

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