Question

8ª QUESTÃO

O plano de carreiras, refere-se ao instrumento que definirá as trajetórias de possibilidades de ascensão e crescimento dos indivíduos nas empresas, sendo este as políticas de crescimento profissional responsabilidades da empresa, (PONTES, 2013). Com base no planejamento e plano de carreira nas empresas, assinale a alternativa CORRETA.

ALTERNATIVAS


O plano de carreiras deve possibilitar o crescimento e ascensão do colaborador. Portanto, cabe à empresa decidir pela carreira do colaborador, já que cabe a ela (empresa) escolher pela trajetória profissional do seu quadro de pessoal.


O Planejamento de Carreira, por sua vez, será de responsabilidade da organização, entretanto, este deve estabelecer um plano de desenvolvimento individual (PDI).


No âmbito individual, a carreira parte do pressuposto do autoconhecimento, ou seja, a pessoa munida de objetivos profissionais irá buscar desenvolver-se profissionalmente a fim de alcançar seus propósitos, traçando, assim, sua trajetória profissional.


O planejamento de carreira poderá favorecer que o colaborador alcance seus objetivos individuais, com pouca ou nenhuma relação a respeito dos objetivos organizacionais.


O planejamento de carreira, não contribui para a identificação do perfil necessário para o preenchimento de vagas de uma empresa, já que este dá maior ênfase às funções e tarefas realizadas pelos cargos, e não aos requisitos exigidos para preenchimento dos cargos.

Answer 1

ALTERNATIVAS III & IV ESTÃO CORRETAS.. BONS ESTUDOS!

Answer 2

resposta correta é a letra C...conforme pagina 193 do livro