Administração, perguntado por Usuário anônimo, 1 ano atrás

3ª QUESTÃO
A remuneração é diferente do salário. A primeira é a contraprestação recebida pelo empregado, decorrendo do contrato de trabalho. Já o salário é a "quantia total paga pelo o empregador " decorrendo do contrato de trabalho. Sobre o salário existem algumas formas de pagamento. No que diz respeito a essas formas, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa CORRETA:

I. O salário por tempo é aquele pago em função do tempo no qual o trabalho foi prestado ou em que o empregado permaneceu à disposição do empregador.

II. O salário por produção é aquele feito pelo empregador ao empregado em decorrência do contrato de trabalho, dependente do estabelecimento de condições específicas que devem ser cumpridas pelo trabalhador.

III. O salário por tarefa é aquele pago com base na produção do empregado, mas, pela economia de tempo há uma vantagem.

IV. O salário-condição é aquele em que o empregador poderá fornecer utilidades ao empregado.

ALTERNATIVAS

Apenas I, II e III.


Apenas III e IV.


Apenas I e III.


Apenas II e IV.


I, II, III e IV.

Soluções para a tarefa

Respondido por kamilaprior
8
I. Correta
II. Salário por produção remunera os resultados do trabalho do empregado.
III. Salário por tarefa considera a produção e o tempo gasto para realizar a tarefa estipulada.
IV. Salário condição é pago quando o empregado trabalha em condições desfavoráveis ou mais onerosas.

Acredito que a I e III estão corretas.

RubensAlex: Concordo com a Kamila,Algarismo I, III 
thaylsx: I e III conforme pagina 67
josianesales30: I e III Pag 65-67 do livro.
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