Question

2)
Quando aplicada por entrevistadores altamente qualificados, a entrevista não estruturada poderá levantar informações importantes sobre os candidatos. O que caracteriza uma entrevista não estruturada?

a)
Uma entrevista que adota protocolos de correção.

b)
Não ser previamente preparada e não assegurar a mesma formulação de perguntas a todos os candidatos.

c)
Possuir perguntas diferentes, mas investigar os mesmos aspectos em todos os candidatos.

d)
Estar baseada em perguntas sobre a vida pessoal, sem abordar a experiência profissional.

e)
Abordar aspectos psicológicos dos candidatos.

Answer 1

Resposta:

b)

Não ser previamente preparada e não assegurar a mesma formulação de perguntas a todos os candidatos.

Explicação:

O que caracteriza a entrevista não estruturada é o fato de ela ser livre de protocolos, tanto na formulação das perguntas quanto na correção.

Answer 2

Resposta:

b) Não ser previamente preparada e não assegurar a mesma formulação de perguntas a todos os candidatos.

Explicação: