Question

2) De acordo com a classificação dos contratos de trabalho, em que consiste o Contrato de Trabalho Temporário?
Escolha uma:
a. É o contrato que permite que as empresas contratem profissionais que realizem suas tarefas por um período pré-determinado, recebendo a remuneração de acordo com o tempo trabalhado.
b. Esse contrato de Trabalho permite que o colaborador permaneça na empresa sem um prazo definido para sua saída.
c. É o contrato firmado entre empresas e profissionais que prestam serviço sem vínculo empregatício, que não sejam constantes suas solicitações.
d. É o contrato firmado por uma agência que envia um funcionário para prestação de um trabalho temporário, contratado momentaneamente.
e. Nesse tipo de contrato ao término do período de experiência, é a empresa quem decide se o profissional terá ou não o seu contrato efetivo CLT assinado.

Answer 1

Resposta:

A

Explicação:

O contrato de trabalho temporário é um tipo de contratação com um prazo de duração estabelecido, assim, o vínculo empregador empregado é não permanente. Esse contrato é uma exceção à regra vigente no Direito do Trabalho, em que o tempo do vínculo laboral é indeterminado.

Espero ter ajudado! :)