11) O plano de carreiras é um instrumento que define a trajetória de carreiras existente na empresa, por isso está alinhada à gestão da mesma.
A respeito da estrutura de carreiras baseada em cargos, analise as afirmativas abaixo.
I. A carreira estabelecida através da estrutura do programa de cargos e salários pode representar em entrave ao crescimento do profissional, porque normalmente os cargos são atrelados a certo número de vagas e é necessário que exista vaga para que o profissional possa ser promovido.
II. A posição das pessoas na carreira está vinculada à sua capacidade de gerar valor à organização.
III. O planejamento é a formulação de um plano individual e é responsabilidade de cada profissional.
IV. Nessa concepção, o colaborador tem seu crescimento através do exército crescente de cargos, conforme hierarquização preestabelecida.
É correto o que se afirma em:
A) Apenas as afirmativas I, II e IV estão corretas.
B) As afirmativas I, II, III e IV estão corretas.
C) Apenas as afirmativas II e IV estão corretas.
D) Apenas as afirmativas I e III estão corretas.
E) Apenas as afirmativas I e IV estão corretas.
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Resposta:
E) Apenas as afirmativas I e IV estão corretas.
Explicação:
As afirmativas I e IV estão corretas.
I - A carreira estabelecida através da estrutura do programa de cargos e salários...
IV - Nessa concepção, o colaborador tem seu crescimento...
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