1) texto-base: considera o conhecimento o principal recurso de uma organização e a aprendizagem organizacional como peça-chave para que os colaboradores possam desenvolver as capacidades necessárias para utilizar as informações de forma adequada. enunciado: o contexto exposto acima diz respeito ao conceito de: selecione uma alternativa: a) organização que aprende. b) estratégia do conhecimento. c) conversão do conhecimento. d) conhecimento organizacional. e) combinação do conhecimento.
Soluções para a tarefa
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Resposta:
alternativa a, organização que aprende
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22
Resposta:
Organização que aprende.
Explicação:
Organização que aprende.
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